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新聞資訊

建筑資質(zhì)辦理需要注意點(diǎn)是?又如何維護(hù)使用?

來(lái)源: | 作者:小筑 | 發(fā)布時(shí)間: 2022-12-14 | 130 次瀏覽 | 分享到:
從目前整個(gè)市場(chǎng)情況來(lái)看,建筑資質(zhì)辦理的難度,也更進(jìn)一步的體現(xiàn)了建筑資質(zhì)的重要性。那么對(duì)于如此重要的建筑資質(zhì),在辦理過(guò)程以及后續(xù)的維護(hù)階段,有哪些重點(diǎn)需要注意呢?建筑資質(zhì)辦理過(guò)程有哪些需要注意的:

從目前整個(gè)市場(chǎng)情況來(lái)看,建筑資質(zhì)辦理的難度,也更進(jìn)一步的體現(xiàn)了建筑資質(zhì)的重要性。那么對(duì)于如此重要的建筑資質(zhì),在辦理過(guò)程以及后續(xù)的維護(hù)階段,有哪些重點(diǎn)需要注意呢?建筑資質(zhì)辦理過(guò)程有哪些需要注意的:

一、新設(shè)立的企業(yè)辦理資質(zhì)需要提交哪些材料呢?

包括企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表、企業(yè)章程、企業(yè)法定代表人和企業(yè)技術(shù)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人的任職文件、職稱證書(shū)、企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理資格證書(shū)、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的職稱證書(shū)、需要出具的其他有關(guān)、資料,如:驗(yàn)資報(bào)告。

二、建筑資質(zhì)辦理過(guò)程對(duì)于業(yè)績(jī)有一定的要求,那么業(yè)績(jī)指標(biāo)是如何進(jìn)行審核的呢?

首先提交工程業(yè)績(jī),所需要連帶提交的材料有包括:工程量清單、工程結(jié)算書(shū)、施工圖紙或設(shè)計(jì)文件等考核指標(biāo)資料。其次,提交審核的業(yè)績(jī),要確保還在考核期內(nèi),一項(xiàng)工程業(yè)績(jī)同時(shí)滿足多項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的,但只能作為一項(xiàng)指標(biāo)考核。需要確保申報(bào)資質(zhì)與工程業(yè)績(jī)類別相對(duì)應(yīng)。最后,也是最關(guān)鍵的 ,業(yè)績(jī)要求中的所有分項(xiàng)必須都要分別滿足,不能相互替代。

 
三、建筑資質(zhì)辦理對(duì)于技術(shù)工人有哪些需要注意的?

《資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》中未對(duì)技術(shù)工人的工種做出要求的,就不需要對(duì)技術(shù)工人的工種進(jìn)行考核。另外,以職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)中的工程和等級(jí)考核。企業(yè)以其全資或控股的勞務(wù)企業(yè)技術(shù)工人作為企業(yè)主要人員申請(qǐng)施工總承包資質(zhì)的,應(yīng)考核其全資或控股的勞務(wù)企業(yè)為技術(shù)工人繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況,審查其全資或控股勞務(wù)企業(yè)的章程。 

當(dāng)獲得建筑資質(zhì)之后,要如何管理呢?

一、保證施工安全

取得建筑資質(zhì),展開(kāi)工程項(xiàng)目的同時(shí),一定要注意項(xiàng)目本身的質(zhì)量,不能出現(xiàn)事故問(wèn)題,否則結(jié)果嚴(yán)重形成資質(zhì)被撤消,就得失相當(dāng)。另外一個(gè)重點(diǎn)就是企業(yè)要留意人員的裝備,申辦資質(zhì),最重要的就是審核人員。企業(yè)在平??梢怨奈柚С謫T工參與建造師、九大員等考試,不但可以進(jìn)步員工的職業(yè)程度,還可以為后續(xù)的建筑資質(zhì)晉級(jí)提早做預(yù)備,可謂有備無(wú)患,對(duì)企業(yè)對(duì)員工乃是雙贏。

二、不能出借

建筑資質(zhì)辦理成功后,當(dāng)企業(yè)完成某項(xiàng)工程后,可能就不需要了,但是這時(shí)候一定不能進(jìn)行資質(zhì)外借。有一些企業(yè)將資質(zhì)證書(shū)轉(zhuǎn)讓給其他公司,這種行為是不合法的,對(duì)方一旦出了事,我們本身也脫不了干系,這種有風(fēng)險(xiǎn)的事情是不可取的。